Risk Adviseur

Nieuw
Nieuw

Functie omschrijving

Ben jij op zoek naar een nieuwe functie waar je jouw consultancy vaardigheden goed kunt inzetten? Zorg jij ervoor dat risicovraagstukken controleerbaar zijn? En vind jij het leuk om prestaties te verbeteren? Dan is deze functie als Risk Adviseur écht iets voor jou!

Als Risk Adviseur ga je aan de slag met verschillende risicovraagstukken binnen een internationale bank. Je schakelt tussen de stakeholders en de klanten. Als team zorgen jullie ervoor dat de bank geen onnodig risico loopt en dat de klanten een betere service ervaren.

Binnen deze functie zal je verschillende taken op je nemen. Zo kan je aan projecten deelnemen als projectleider, maar kan je ook een adviserende en coördinerende rol innemen tijdens het uitvoeren van audits. Ook ondersteun je de organisatie in de optimalisatie van de performance, waarbij je beleidsvoorstellen vertaalt naar onder andere implementatie en borging van werkstandaarden. Kortom, een afwisselende functie met veel variatie in taken.

Functie eisen Risk Adviseur

  • Je hebt minimaal een Hbo-diploma op zak en relevante werkervaring in risico management.
  • Je kent de wet en regelgeving en kunt deze vertalen naar de praktijk.
  • Je hebt kennis en affiniteit met het analyseren en beschrijven van processen.
  • Je hebt kennis van agile werken.
  • Je beheerst de Nederlandse taal goed, zowel mondeling als schriftelijk.

Bedrijfsprofiel

Deze vacature staat open bij een internationale bank. Bij deze bank staat de klant centraal. Adviezen en producten worden daarom ook afgestemd op de klant. Door heldere communicatie en duidelijke oplossingen maakt deze bank het verschil.

Als Risk adviseur kom je te werken in een zelf organiserend team. Er worden verschillende mogelijkheden geboden om jezelf te ontwikkelen en je krijgt ruimte voor eigen verantwoordelijkheden en ideeën. Op deze afdeling vindt persoonlijk contact plaats met de klanten. Daarnaast wordt er veel samengewerkt met de verschillende expertises van de afdeling.

Arbeidsvoorwaarden

Deze functie valt in salarisschaal 11, 12 of 13, afhankelijk van werkervaring en opleiding.

Ctalents is een organisatie die zich uitsluitend richt op het werven, selecteren, trainen en plaatsen van mensen met een visuele of auditieve beperking (blind, slechtziend, doof, slechthorend).

Locatie

Amsterdam

Publicatiedatum

04.10.2019

Contactpersoon

M Finson

Ctalents gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.